HR Менеджер // Гомель

HR Менеджер // Гомель

zimad logo

Ищем опытного HR Менеджера в нашу молодую дружную команду профессионалов по разработке игр.

Чем Вы займётесь:

  • осуществление поиска и отбора высококвалифицированного персонала в соответствии с заявками структурных подразделений компании;
  • публикация информации о вакансиях в различных поисковых источниках;
  • анализ потока откликов/входящих резюме, организация и проведение интервью с кандидатами;
  • подготовка рекомендаций и представление отобранных кандидатов руководителям соответствующих структурных подразделений компании;
  • составление и сдача отчетности по обработанным резюме;
  • ведение базы кандидатов;
  • корректировка, внесение предложений по системе мотивации сотрудников компании;
  • поддержание организационного порядка в компании, укрепление исполнительности, ответственности сотрудников за выполняемые обязанности, укрепление трудовой и производственной дисциплины;
  • знание и практический опыт использования разных техник поиска и проведения собеседований;
  • укрепление корпоративной культуры.

Чего мы ожидаем:

  • опыт работы в аналогичной должности (от 2-х лет);
  • опыт работы в IT;
  • владение английским на уровне от Intermediate/Upper-intermediate для взаимодействия с англоговорящим кандидатами и коллегами;
  • высшее профессиональное образование (управление персоналом/психология/лингвистика/филология/другое смежное);
  • хорошие знания трудового законодательства РБ;
  • знание методик поиска и подбора персонала, оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов;
  • хорошие коммуникативные навыки;
  • аккуратность, гибкость, внимательность, исполнительность, вежливость;
  • хорошие организаторские способности;
  • ориентированность на результат.

Мы предлагаем:

  • работу в международной IT-компании;
  • комфортабельный офис в центре;
  • дружный коллектив;
  • официальное оформление: белая зарплата, отпуск, больничные;
  • конкурентная заработная плата;
  • ДМС по завершении испытательного срока;
  • бонусы по результатам работы;
  • курсы английского языка;
  • участие в профильных мероприятиях (конференции, семинары, тренинги) за счёт компании;
  • все условия для эффективной работы;
  • оказываем поддержку при переезде, помогая на всех этапах релокации.